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Le ministère des armées est un des principaux recruteurs de l'État avec l'embauche de 26 jeunes, militaires et civils, chaque année Avec la professionnalisation des armées, le recrutement du personnel soldat est confronté à une concurrence constant sur le marché de l'emploi. Il s'agit désormais pour les armées d'attirer une ressource vers un métier préciser notamment par des sujétions que pas connaît pas le secteur civil. Sur cela, elles doivent promouvoir auprès avec l'ensemble des jeunes, et particulièrement ceux issus de milieux modestes dans le cadre du plan égalité des chances, les valeurs portées par l'institution, les responsabilités rapidement confiées, les perspectives avec promotion sociale qu'assurent les capacités avec formation continue et la stabilité technicien. Le ministère des armées offre chacun les métiers nécessaires à l'accomplissement des missions dévolues à chacune des armées. La Défense continue de jouer unique rôle d'intégrateur social au profit des jeunes les moins qualifiés. Chacun peut avoir accès à une formation alors à un métier offrant des perspectives professionnelles valorisantes. Le recrutement des officiers s'effectue traditionnellement par la voie des concours externe et interne.

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Une petite société de services informatiques basée dans l'est de la France, Yvad Online, a mis en ligne depuis une semaine un site de rencontres spécialisé dans la mise en retracer entre hommes et femmes militaires. Il s'appelle, comme il se doit, rencontres-militaires. Le principe est simple : Vous êtes une femme militaire ou une femme qui aime les militaires alors vous souhaitez rencontrer un militaire?

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